ALPHAZIRKEL x UNTERNEHMERTUM x FamilienUnternehmerTUM: „NextGen Leadership: Tradition trifft Innovation“
Präsenzveranstaltung
- Eigene Wege gehen oder in die Fußstapfen des Familienunternehmens treten
- Brücken zwischen Tradition und Innovation bauen
- Netzwerken, Einblicke gewinnen und die Zukunft gestalten
ALPHAZIRKEL x UTUM x FamilienUnternehmerTUM luden ein zu „NextGen Leadership: Tradition trifft Innovation“.
PROGRAMM
18.00 Uhr | Panel 1: „Neue Pfade, alte Wurzeln“
Gründer, die sich dafür entschieden haben, eigene Unternehmen zu gründen, statt in bestehende Familienunternehmen einzusteigen, sowie etablierte Unternehmer, die die Familienunternehmer von morgen werden könnten, teilen ihre Erfahrungen. Sie diskutieren die Herausforderungen und Chancen, die mit der Gründung und Führung eines eigenen Unternehmens verbunden sind, und wie sie dabei sowohl innovative Ansätze verfolgen als auch die Werte ihrer familiären Herkunft ehren.
Eine von Dr. Albert M. Geiger moderierte Diskussion mit:
- Bastian Behrens (CEO | Blackwave GmbH)
- Isabel Grupp (CEO | Plastro Mayer GmbH)
- Andreas Fischer (Founding Partner | First Momentum Ventures und Gesellschafter | MANN+HUMMEL)
18.45 Uhr | Panel 2: „Synergien schaffen“
Wie kann Private Equity notwendige Finanzierung für Innovationsprojekte in Familienunternehmen sichern und traditionelle Geschäftsmodelle modernisieren? Dieses Panel erörtert die strategischen Vorteile und Herausforderungen solcher Partnerschaften. Besondere Aufmerksamkeit gilt der Frage, wie Private Equity zur Disziplinierung im Gesellschafterkreis beitragen kann, was entscheidend für die Stabilisierung und zukunftssichere Ausrichtung von Familienunternehmen ist. Die Diskussionsteilnehmer, die alle persönliche Erfahrungen aus ihren eigenen Familienunternehmen mitbringen, verstehen die Do’s and Don’ts in diesem Umfeld sehr gut und teilen wertvolle Einblicke.
Eine von Dr. Leopold von Schlenk-Barnsdorf moderierte Diskussion mit:
- Helene Andreas (Partnerin – Growth & Gesellschafterin | ANDREAS & PFEIFFER)
- Philipp Hahn-Woernle (Managing Partner | cetus holding)
- Alexander Schemann (Gründer & Geschäftsführender Gesellschafter | Armira Beteiligungen GmbH & Co. KG)
19:30 Uhr | Panel 3: „Den Übergang gestalten“
Dieses Panel erörtert die Kunst des reibungslosen Übergangs in Familienunternehmen mit einem besonderen Fokus auf die eigene Vision. Teilnehmer – aus eigenen Familienunternehmen stammend – und Experten bringen tiefe Einblicke in die Herausforderungen und Lösungsansätze für erfolgreiche Nachfolgeprozesse mit. Sie teilen ihre Erfahrungen darüber, wie eigene Ideen erfolgreich in den Übergangsprozess integriert werden können.
Eine von Barbara Kearney moderierte Diskussion mit:
- Stefanie Guerra (Rechtsanwältin | Partner, Ernst & Young Law GmbH Rechtsanwaltsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft)
- Ferdinand Hirmer (Inhaber, Coaching | Beratung | Mediation für Unternehmerfamilien, Buck & Hirmer)
- Beatrice Rodenstock (Geschäftsführende Gesellschafterin | Rodenstock Gesellschaft für Familienunternehmen mbH)
20:15 Uhr | Networking & Flying Buffet
Warum teilnehmen?
„NextGen Leadership“ ist eine perfekte Gelegenheit für junge und erfahrene Unternehmer, sich zu vernetzen, voneinander zu lernen und gemeinsam zu wachsen. Tauschen Sie sich aus, knüpfen Sie Kontakte und bringen Sie Ihr Familienunternehmen auf das nächste Level.
Bereit für die Zukunft?
Egal, ob Sie am Anfang stehen oder Ihre Erfahrungen weitergeben wollen, bei „NextGen Leadership“ finden Sie Inspiration, Innovation und Einblicke, die Ihnen und Ihrem Unternehmen helfen werden, erfolgreich zu sein.
Cover: Simon Gehrke Kommunikationsdesign
FotoFotos (c) ALPHAZIRKEL / Max von Eicken
